A ST-One é uma startup que nasceu com o propósito de tornar processos industriais mais eficientes através da Ciência de Dados.

Já estamos presentes em mais de 20 países, mas ainda temos muito a conquistar!

Precisamos de um(a) Tech Recruiter para assumir esse desafio e conquistar esse mercado junto com a gente.

Cultura:

Na ST-One nosso principal valor cultural é a curiosidade. Nós somos fuçadores por natureza e queremos entender o mundo, buscando diariamente soluções para problemas que ainda não estão solucionados ou buscando um jeito melhor e mais inovador de fazer as coisas.

Sua missão será:

• Atuar como parceira(o) das lideranças, apoiando na definição de perfil, estratégia de atração e tomada de decisão;
• Conduzir o processo de recrutamento de ponta a ponta (divulgação, hunting, entrevistas, proposta).
• Analisar dados de recrutamento para otimizar processos e gerar insights;
• Garantir uma excelente experiência para a pessoa candidata durante todo o processo;
• Criar e manter um funil de talentos forte e diverso para posições;
• Participar de iniciativas de marca empregadora voltadas ao público tech.

Para isso, você precisa:

• Experiência prévia como Tech Recruiter (interna ou em consultoria);
• Conhecimento em técnicas de sourcing e experiência com  LinkedIn Recruiter
• Comunicação clara, organização e perfil analítico;
• Inglês intermediário.

Será um diferencial se:

• Experiência com ATS e métricas de recrutamento.

Contratação CLT + Pacote de Benefícios:

Plano de saúde médico
Plano odontológico

Regime de trabalho híbrido

Vale transporte

Vale refeição

Vale alimentação

Vale cultura

Gympass

Conexa Saúde

Psicologia Viva

Licença maternidade estendida

Licença paternidade estendida

Estacionamento para bikes

Ambiente descontraído, diverso e colaborativo

Horário de trabalho flexível (8 horas por dia - Mon to Fri)

Budget para workshops e cursos
E ainda, a melhor máquina de café da cidade

Alguns de nossos clientes:  Ambev, AtlasCopco, BOSCH, Klabin, M. Dias Branco, Audi, Volkswagen